photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

DEFINITION DU POSTE - Rattaché-e directement au Directeur des Ressources Humaines et en collaboration avec la responsable des Ressources Humaines, le contrôleur de gestion sociale assure le suivi des politiques de gestion RH non médicales et aide à l'anticipation et au suivi des effectifs, de l'absentéisme et de la masse salariale du personnel non médical. - Il/elle conçoit et met en œuvre des méthodes et outils de gestion permettant de garantir l'utilisation efficiente des ressources RH. PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE Elaborer et suivi de l'exécution du budget du personnel non médical et suivi des effectifs : - Gestion du tableau des emplois des effectifs non médicaux (numérotation des postes). - Créer et maintenir la production des outils d'aide à la décision RH (Masse salariale, effectifs, turnover et absentéisme). - Accompagner les encadrants et responsables lors des entretiens d'évaluation sur le logiciel GESFORM (avec la responsable de la formation continue) et suivre le paramétrage Hublo (avec la direction des soins). - Répondre aux demandes ponctuelles d'informations des différents services du CHMY. - Assurer un reporting mensuel des données RH et restituer les[...]

photo Régleur / Régleuse d'équipements industriels

Régleur / Régleuse d'équipements industriels

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Morteau, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions générales : - Procéder aux réglages et mises au point des process pour obtenir une production conforme - Assurer la mise en route des productions - Proposer les améliorations aux équipes techniques Activités principales : - Réaliser les reconversions ; - Démarrer les productions et participer à leur validation ; - Surveiller le process en termes de qualité et de quantité et suivre les objectifs définis ; - Contrôler et mesurer d'après la gamme de contrôle ; - Enregistrer les modifications de réglages ; - Maintenir la propreté et le rangement de l'atelier ; - Veiller au respect des règles de sécurité ; - Prendre connaissance du planning journalier ; - Utiliser le matériel mis à disposition (presses, moules, robots...) selon les process indiqués afin d'éviter toute dégradation possible ; - En cas de problème lié au process, analyser l'origine du problème, mettre en oeuvre les actions relevant de son domaine de compétences, solliciter les services supports concernés en présentant son analyse ; - Veiller à la mise en place d'un process correct, conforme à ce qui est défini ; - Vérifier la productivité et les rebuts en temps réel ; - Anticiper les changements en série[...]

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